4月10日，东工校召开2022年度基层党组织书记抓党建述职评议考核会议，学校党委班子成员，各党支部书记和党员共计40余人参加会议。
 

 

  会上，各党支部书记分别从个人履行“一岗双责”、完成重点工作、落实全面从严治党主体责任等方面对2022年度抓基层党建工作进行了述职。

  在听了3位党支部书记述职后，学校党委书记魏恭仁同志作了点评，对各党支部书记过去一年的工作给予肯定。他表示，从3位党支部书记的书面述职报告和现场述职表现来看，每位党组织书记对抓基层党建工作述职评议考核高度重视，围绕要求作了认真充分的准备，对一年来的工作总结归纳和取得的成绩切合实际，查找存在的主要问题比较深刻，对今后的努力方向思路举措明确，总的来说，述职符合要求，取得成果和进步比较明显，这是值得肯定的。

  魏恭仁强调，2023年是全面学习贯彻党的二十大精神的开局之年，也是学校实施“十四五”规划承上启下的关键之年，我们要牢固树立大抓基层党建鲜明导向，不断夯实基层党建工作基础，以党的二十大精神为引领，积极谋划和推进各项工作，不断开创学校党建工作新局面。他指出，2022年各党支部的党建工作情况，可以概括为“四个提升。一是政治站位进一步提升。各党支部书记能够不断提高自身政治站位，深刻领悟“两个确立”的决定性意义、增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，能够正确认识支部党建工作的重要性和紧迫性，自觉按照校党委的要求，把支部党建工作放到更加突出位置，积极组织支部开展活动，落实相关工作，切实履行了抓支部党建“第一责任人”的职责。二是理论水平有新提升。各党支部书记能够围绕学习习近平新时代中国特色社会主义思想和党的二十大精神，组织本支部党员经常性地开展学习。尤其是在疫情期间，各党支部在时间紧、任务重的情况下，仍然能够端正态度、直面问题，坚持带着问题学、针对问题改，不断推动学习习近平新时代中国特色社会主义思想往深里走、往心里走。党员干部对新思想的认识有了较为显著的进步。三是组织生活规范性有新提升。利用“主题党日”活动这一载体，各党支部开展了经常性的党内活动，不断帮助支部党员增强自身身份意识和责任意识。“三会一课”、组织生活会、民主评议党员等基本组织生活制度在程序上正接近规范。各党支部组织生活会按照规定程序征求了意见、检视了问题，开展了批评与自我批评，达到了自我体检、自我革命、自我进步的效果。四是作风建设有新提升。各党支部认真开展“能力作风建设年”活动，积极撰写心得体会，开展“解放思想 振兴发展”专题研讨以及读书班等活动。同时，能认真解决六个方面存在的问题，把学习成效体现到了增强党性、推动工作之中，持之以恒纠正“四风”，严明纪律规矩，坚持不懈推进党风廉政建设和反腐败工作不断向纵深发展，持续巩固风清气正的校园政治生态环境。

  校长王庆杰就贯彻落实好会议精神提出三点要求：一要深入学习领会本次会议精神。全校党员要把校党委的工作要求与进一步强化贯彻落实习近平新时代中国特色社会主义思想紧密结合起来；把贯彻落实党中央各项决策部署、局党委各项工作任务安排与岗位工作紧密结合起来，强化党员意识，作用发挥，爱岗敬业，履职尽责。二要认真抓好述职问题整改落实。各党支部书记要认真归纳梳理意见建议，形成问题清单，逐条逐项抓好整改落实。要进一步改进工作作风，了解真实情况，及时发现和解决问题。要突出问题导向，理清工作思路、目标任务和推进举措，坚决有力落实全面从严治党要求，持续提升学校党建工作水平。三要组织开展对基层党支部标准化规范化建设“回头看”工作，总结经验，交流做法，对优点长处要坚持好，对存在的不足或薄弱环节要采取切实措施予以补正加强，切实推进全校各党支部的标准化规范化建设，提升组织力、凝聚力、战斗力。

  现场述职后，全体与会人员对各党支部书记抓基层党建工作进行了民主测评。